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0水是生命的源泉,它不仅是我们身体必需的组成部分,还在我们健康中扮演着重要角色。 喝水,既是每个人每天都要做的事,也是最便宜、最简单的“养生法”!那么,多喝水有哪些好处呢?怎样喝水才是最健康的呢?又有哪些常见的喝水坏习惯是你不知道的呢?今天让我们来了解一下吧。 成年人体内水分占体重的 60%,婴幼儿体内水分含量可以高达 70% 以上。男性体内的水分含量一般比女性稍高一些,这是由于男性肌肉含量通常高于女性导致的。 为
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0厚道之人,以诚待人 真正有智慧的人,从来不耍小聪明,而是心里装着别人,懂得对他人真诚付出。 人无诚不立,业无诚不兴。厚道的人,都懂得“你以诚相待,人亦以诚而应”的道理。只有用真心实意的态度去对待身边的人和事,才能为自己赢得信任和认可,从而得到他人同样真诚的回报。 乐见别人好,也是乐见自己好;成全别人,往往也能成就自己。
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0千万不要因为看见别人发光,就觉得自己暗淡,他强任 他强,清风拂山岗,生活中,人和人的节奏是不一样的, 有人三分钟泡面,有人三小时煲汤,你选择了你要的生 活方式,就坚定走下去,别胡思乱想。 每个人的花期是不一样的,所以不必焦虑,别碰到一点 压力就把自己搞得不堪重负的样子,成功之前,你这辈 子该走的弯路该吃的苦,该撞的南墙,该掉的陷阱,一 个都少不了。 放下纠结,考差了再努力,工作丢了再找,钱没了再挣, 朋友没了
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1煤炭企业不断深化社会责任管理,在责任组织方面,建立健全社会责任组织体系,建立以主要领导为核心的社会责任工作架构,促进社会责任工作推进的制度化、标准化、常态化。
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0“但愿苍生俱饱暖,不辞辛苦出山林”,煤炭行业上市公司高度重视并持续提升自身ESG管理能力和管理水平,健全ESG治理架构、完善ESG制度建设、组织或参与ESG培训等,提升企业长期价值创造能力
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0冬雪纷纷落九天,银装素裹映山川。 红梅傲雪枝头绽,翠柏凌霜岭上坚。 冰挂悬崖如画卷,玉雕大地似诗篇。 围炉煮酒邀朋至,共赏寒英意韵绵。
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0夏日炎炎暑气扬,荷香袅袅满池塘。 蝉鸣高树声悠远,蝶舞花丛影韵长。 蒲扇轻摇驱燥热,冰茶慢饮享清凉。 晚来明月照庭院,静卧竹床思韵章。
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0想念扯不断,牵挂说不完,问候开个头,用关心点缀,用情谊修饰,祝福总个结。愿我的朋友开心每一天,笑口永相伴,祝你国庆节快乐哦!
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0风吹走你的忧愁,让雨洗掉你的烦恼;让阳光带给你温暖,让月亮带给你温馨;让友情带给你快乐,希望我的信息能在国庆给你带来好运!
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0人的欲望是无限膨胀的,但财力是有限的。 当你拿有限的金钱,用来消遣娱乐时,就会沦陷在各种享乐中,一点点滑入贫穷的深渊。
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0画家常玉,年轻时仗着家境殷实,花钱一向大手大脚。 在法国留学期间,好友徐悲鸿等人只能进入国立学校学习,他却选择了学费昂贵的私立“大茅屋画室”。 其他人都在勤工俭学时,他整日饮酒作乐,出入各种社交沙龙。 他的大部分开支,全都用于吃喝、娱乐等消费。 后来家里突遭变故,生活费骤减,可为了维持贵公子的派头,他照旧花钱如流水。 很快,他就花光了所有的钱,还欠下一屁股外债,日子过得异常拮据。 经济学家凡勃伦,提出过一
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14本人山西长治人,今年25,学历大专,专业学的中文,没什么用,工作实在不好找,现在不知道该找什么工作了,家里人让去煤矿上班,但是又没有门道,有没有老哥能推荐的煤矿,可以进去的。
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3你们的焦煤公积金APP能用吗?每次取钱都卡壳,偌大一个公司连这问题都解决不了。就没有一次说是需要取能利利索索的取出来。
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22就业优先,夯实民生之本!技校毕业生,毕业三,四年了,还未分配?
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7焦煤社保这些基数是多少哇,公积金双边一个月有1500不
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4霍州煤电晋北煤业综采队长郭忠红,到综采队当了队长后,无法无天 m,经常给副队长、小队长代工资,每个月代好几万,还有给收钱的人,最近又要提拔当领导了,咱们领导应该管一管。
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43只要走的方向正确, 都比站在原地更接近最好的自己!
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9不是因為有了機會才爭取, 而是因為爭取了才有機會!
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7风急天高猿啸哀,渚清沙白鸟飞回。 无边落木萧萧下,不尽长江滚滚来。 万里悲秋常作客,百年多病独登
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4请山西焦煤领导尽快解决霍州煤电技校毕业生就业问题
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31焦煤霍煤领导:你们给下井工人开几千块钱?说是把工资降30%,凭什么降?为什么领导不降?工资降了,工作量劳动强度为什么不降?你们欺负工人是弱势群体,井下干活按摄像头,工人是犯人吗?你们领导办公室为什么不按?你们不是上班吗?
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1疫 情三年期间 疫情奖不给坚守在一线保卫人员 全部被领导和办公室人员贪污,绩效奖,安全奖,年终奖,等各种奖项被大量克扣,数额巨大。二零二四年四月八日我们一线全体员工实名举报,将举报信交给霍州煤电局纪委,至今没有答复,多次去局纪委咨询但都被拒之门外,电话无人接听,就连局大门都进不去,希望领导给予重视一线职工的合法权益。
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9汾西培训不把员工当人看,封校,强制收手机,上晚自习,食堂不卫生,吃了拉肚子,不给点外卖,快跑,尤其是应届生快跑
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4柳湾矿辅助工资实在低的可怜,每天井不少下,工资一个月两三千,还没地面的人开的多,还养家呢,怎么活,请焦煤相关领导派人过来好好查查账,这个新矿长是怎么为民做事的,新上任科队级都是关系户,就是这么改革的,同样的都是工人,凭什么新工人比老工人工资能差一倍,你们上层的领导就是这么为辛苦的底层工人办事的,你让大伙怎么生活?????
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5焦煤领导,调动口多会就开了?
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2晋北能化公司领导都是个几把毛,职工的权益谁给维护,后勤干啥吃的,食堂管理因为张书记的关系球也不是~班车更别说了,一天天都坐的谁,行不行啊,啥也不是。
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11回坡底煤矿通防队队长朱泽铭,6月份刚上任,给队里某些关系好职工考空勤,带工资。和某职工媳妇胡作非为。空有其表。矿上结算队里人均8300,到开支时人均8100。钱去哪了?希望各位领导严查。
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1朱泽铭入井后不带定位,叫队里职工给其带定位跑,自己在配电室动变上睡觉,请领导们明察,这种人怎么能领导百十人的队伍,怎么能将矿井的通防工作交给这种人,这是在拿所有人的生命开玩笑
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0防治水属井下,却挂靠在云厦地面单位,从成立到现在好几年了,工人工资不算话,开的工资不够生活,却养了一班子不干活的领导,工资还不低,每天球也不干,却要求工人学这学那,写什么反思,其实是搞形式主义,官僚主义那套,真正的探水技术水平不咋的,就是能干了杂活,从上到下十几个小时,希望相关部门严查,解散这非法公司,把像奴隶一样受剥削压迫的工人解放出来!
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9尊敬的焦煤领导们可不可以好好关注一下霍州煤电汇元小区的公积金贷款的问题,为什么担保人必须是本集团公司的职工,为啥其他的房子公积金贷款人家就不需要担保人,还有担保就担保吧还必须是本集团的职工,一但担保了,还要冻结担保人的公积金,请问领导们,这种情况集团公司的职工哪个敢为人担保?
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14水满田畴稻叶齐,日光穿树晓烟低。 黄莺也爱新凉好,飞过青山影里啼。
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8山西焦煤的住房公积金不能取是咋回事,有知道的同志们么?6月份要取了交房贷,劳资跟我说建设银行的不能取,这都8月了还是不能,焦煤管理住房公积金的都是吃干饭的?多大的问题三个月了还不能取???APP不能,到劳资科电脑上申请还是不能,就没人管???
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8请问,这次入职是正式工吗?
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14山西焦煤集团公司的住房公积金什么时候可以自由取?可以全省联网?职工同志们可以自由贷款?现在几个月了都看不到自己的住房公积金账户了?钱还在吗?
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61霍州煤电有五六年不招工了,子弟上完技校能分配么?
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1问一下华晋焦煤旗下有在孝义的煤矿吗?
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0疫 情三年期间 疫情奖不给坚守在一线保卫人员 全部被领导和办公室人员贪污,绩效奖,安全奖,年终奖,等各种奖项被大量克扣,数额巨大。二零二四年四月八日我们一线全体员工实名举报,将举报信交给霍州煤电局纪委,至今没有答复,多次去局纪委咨询但都被拒之门外,电话无人接听,就连局大门都进不去,希望领导给予重视一线职工的合法权益。
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76问一下大家校招的有收到短信考试的么?
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2请山西焦煤领导尽快解决霍州煤电技校毕业生就业问题
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