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    本人2016年入职建设银行的子公司-建信人寿,先从事电销岗位,后调岗至后台岗位中的工单岗,工作内容为处理、整理、分析各类工单,工单主要包含分期项目和保险项目 ,2018年因公司不再承接保险项目,所以需要与建信人寿分公司完整工单工作的交接,也就是需要借调至分公司。借调前公司告知考核标准不变,不会影响本人工资及职级的发展,这里要说明一下,后台岗位工资构成主要就是底薪,而影响底薪多少的主要条件就是职级, 2020年结束借调
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